篇一：巡察实施方案党支部
指导
支部
巡察整改工作
巡察整改工作是对党的基层组织进行监督和检查，并在发现问题后进行整改的重要工作。以下是指导支部巡察整改工作的一些建议：
1.明确巡察整改目标和任务：明确巡察整改的目标是什么，要解决什么问题，明确整改的任务是什么，党支部各项工作方面存在哪些问题，整改工作应该如何开展。
2.完善整改工作机制：建立健全巡察整改的组织机构和工作程序，明确各岗位职责和权限，确保整改工作的顺利进行。
3.落实整改责任：明确责任分工，明确谁负责协调整改工作，谁负责整改方案的制定和实施，谁负责检查整改的进展情况等，确保责任的落实。
4.制定具体的整改方案：根据巡察发现的问题，制定具体的整改方案，包括整改的措施、时限、责任人等，确保整改工作有条不紊地进行。
5.加强督促检查：定期对整改工作进行督促检查，督促责任人按时按质完成整改任务，确保整改取得实效。
6.加强宣传教育：通过组织会议、培训等形式，加强对整改工作的宣传教育，提高党员对整改工作的认识和重视程度。
7.加强巡察结果反馈：对巡察发现的问题和整改工作情况进行
及时反馈，向党员公开巡察结果，接受党员监督。
8.加强巡察监督：对整改工作进行监督，确保整改后的问题得到根本解决，防止问题的反弹。
总之，指导支部巡察整改工作需要明确目标、加强组织、落实责任、制定方案、督促检查、宣传教育、反馈结果和加强监督等方面的工作。同时，要注重问题的解决和整改措施的切实可行性，确保整改工作能够取得实效。
篇二：巡察实施方案党支部
村党支部巡查整改巡察反馈意见整改方案
村党支部巡查整改巡察反馈意见整改方案
一、巡察反馈意见
针对本次村党支部巡查整改巡察工作，对村级党组织开展的工作进行了全面、深入的检查和评估。通过多次实地走访和调查、听取干部群众的意见和建议，我们发现村党支部存在以下问题：
1.领导班子不够“老实”
针对村党支部班子成员，我们发现一些班子成员不够“老实”，存在着利用职位谋取私利的行为，对村级事务处理不够公正、一视同仁，导致村级事务趋于“私人化”，对村级事务沉浸在“关系”“利益”纷争中的现象。
2.村级组织架构不健全
针对村级政策制定、组织协调、财务管理等方面的问题，我们发现村级组织架构不够健全，缺少有效的政策和制度支撑，导致村级政策执行不严谨、信息闭塞、权责不清、流程混乱，滋生着一些不正之风。
3.干部群众关系不协调
在与村干部、群众的访谈中，发现一些村级领导与干群之间的关系不太协调，存在不少矛盾和问题，导致村干群之间失去了
原本的和谐关系，影响了工作效率和工作质量。
基于以上发现，我们针对村党支部存在的问题，提出以下整改方案：
二、整改方案
1.加强领导班子建设
为了解决村党支部领导班子不够“老实”问题，我们建议村党支部班子成员坚守党性原则，不断加强自身作风建设，注重明确职责、认真履职、爱岗敬业、不见不散，发挥班子成员的作用，推进村党支部组织的建设和发展。
2.建立村级组织架构
为了解决村级组织架构不健全问题，我们建议村党支部制定适合村级发展需要的规章制度，明确村级政策制定、执行和监督的职责，落实科学有效的决策、实施、评估机制，进一步规范村级运转。
3.改善干部群众关系
为了解决村级领导干部与村干群之间的关系问题，我们建议村党支部加强与干群之间的沟通，建立和谐、稳固的干群关系，促进农民党员发挥主观能动性和创造力，在繁荣稳定发展村级事务。
4.实现党员的精神面貌的等级化管理
建议村级党组织按照党员思想意识、工作实绩、服务群众水平等因素相结合，通过社区和村民自治委员会等相关组织向村级党组织推荐，确定具有优秀吃宴或先进典型党员，进而通过认定和表彰等方法激励广大党员不断创新，学习先进的业务知识和管理经验，不断提升综合素质和工作水平。
三、总结
在本次村党支部巡查整改巡察工作，我们充分发挥党和群众监督相结合的力量，发现了村党支部存在的问题。通过建立健全的组织和制度、强化党风廉政建设、营造和谐的村级干群关系等方式，实现稳步推进党的基层建设和全面整改，进一步提高党和群众的满意度，更好地服务于村级事务的发展和繁荣。